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• 機能追加 2024/10/09

  法改正対応業務におけるレビュー機能を拡充

• 機能追加 2024/10/09

  グローバル化に伴う外国籍従業員への対応を可能にするため『規程翻訳機能』を新たに提供開始。

• 機能追加 2024/08/28

  災害における人的・物的被害を最小限にとどめるよう方策をまとめた『防災管理規程』を新たに提供開始〜企業の防災調査で見えた、約5割が災害時の社内ルールがない・4割以上が災害時にどう行動したらいいか分からない実態を受け、防災対策の支援を強化〜

• 機能追加 2024/06/04

  従業員がいつでもどこからでも社内規程を閲覧可能となるリンクを発行できる機能と社用メールアドレスを持たない従業員を任意の番号でユーザー追加可能な機能を新たに提供開始

• 機能追加 2024/05/30

  業界初、スポットワーカーの雇用を推進する『スポットワーカー就業規則』と、就業時の職場ルールをまとめたスポットワーカー向け『職場の働き方ルール』を新たに提供開始〜スポットワーカーとの人事・労務トラブルリスクを低減し、生産性向上とガバナンス向上を実現～

• 機能追加 2024/03/28

  4月の働き方改革関連法の時間外労働上限規制で『36協定届』が新様式に。社内規程管理クラウドKiteRa、新様式での届出手続きが可能に〜労務や規程管理業務を効率化し適切な制度運用を支援、健全な労働環境の実現へ〜

• 機能追加 2024/03/22

  自然災害など発生時でも事業を継続できるよう方策をまとめた『事業継続計画（BCP）指針』を新たに提供開始。〜BCP指針の策定から既存規程への反映まで完結できる環境を提供することで業務の効率化と緊急事態にも強い業務体制を実現〜

• 機能追加 2024/03/21

  『1年単位の変形労働時間制』カレンダー機能を新リリース〜クラウド上で協定届とカレンダーの作成から申請まで完結できる環境を提供することで業務効率化を実現〜

• 機能追加 2023/12/20

  ハラスメント対策コンテンツを刷新就活ハラスメントやカスハラの規程が作成可能に、対策マニュアルも同時公開～就ハラ7 割・カスハラ9 割と認知が高まる一方、対応が遅れる企業の実態を受けハラスメント対策の支援強化～

• 機能追加 2023/09/28

  『1年単位の変形労働時間制』の協定届作成・電子申請機能を新リリース〜クラウド上で作成から申請まで完結できる環境を提供することで業務効率化を実現〜

• 機能追加 2023/09/26

  業界初、ChatGPT を安全に活用するための 企業向けガイドライン『生成AI 利用規程』を新たに提供開始～ChatGPT など生成AI の業務利用に際して懸念される 著作権侵害や情報漏洩等のリスクを低減し、業務効率化と企業のガバナンス向上を実現～

• 機能追加 2023/07/24

  規程改定時に従業員へ自動通知する新機能を提供開始

• 機能追加 2023/07/10

  AIが法改正による規程改定案を提案する機能と参照元の条番号が変更された際、自動的に参照先の条番号も変更機能を新たに提供開始 〜社内規程管理DXを加速し、管理業務の効率化と高レベルの内部統制を実現〜

• 機能追加 2022/06/16

  社内規程SaaS「KiteRa-Pro-」で36協定の電子申請が可能となりました

• 機能追加 2022/04/26

  『7訂版リスク回避型就業規則・諸規程作成マニュアル（著者：岩﨑 仁弥・森 紀男）』コンテンツをKiteRa -Pro-にて提供開始

• 機能追加 2022/02/08

  社労士のDXを推進する社内規程SaaS「KiteRa-Pro-」が電子申請機能を追加～就業規則の作成・編集から届出・公文書保管までワンストップで可能に～

• 機能追加 2021/06/23

  新規作成機能にて育児介護休業の労使協定追加のお知らせ